Employer
branding
MEGKÖZELÍTÉSÜNK
A stratégiai összehangolással, a funkcióközi koordinációvan és az adatvezérelt meglátásokkal építjük fel az app bevezetését, teljesítve az előre meghatározott mérőszámokat.
Csapatunkban ötvözzük a stratégiai tanácsadás, a HR és a marketing szakértelmünket, hogy olyan Go-to-Market megközelítést és testreszabott megoldásokat dolgozzunk ki, amelyek közvetlenül illeszkednek ügyfeleink egyedi igényeihez és céljaihoz.
Employer branding a munkáltatói életciklus modell mentén
Szolgáltatásaink
Munkáltatói márkaépítés
A munkáltatói márkaépítés növeli a cég értékét, bátorítja a belső együttműködést és felkészít a jövőre. A márka hírnevének növekedésével az egész cég értéke növekszik. A sikeres munkáltatói márka a erősíti a céges kultúrát, a vállalati értékeket, és iránymutatásként szolgál a mindennapi feladatok, események során, így lehetővé teszi, hogy rugalmasan reagáljon a váratlan változásokra és kihívásokra a jövőben.
-
Munkánk során minden esetben egyedi megközelítéssel alkotjuk meg ügyfeleink munkáltatói márkastratégiáját. Első lépésként megértjük a munkáltatói célokat, átfogó auditot végzünk a meglévő képességek és erőforrások felmérése érdekében és felmérjük a piaci helyzetet. Ezután aktívan bevonva a szervezet tagjait közösen kidolgozzuk a megcélzandó perszónákat, megfogalmazzuk a munkavállalói értékajánlatot (EVP), a fő üzeneteket és a stratégiát. Végül taktikai és kommunikációs tervet készítünk és aktiváljuk az employer brandet.
Vállalati márka és marketingstratégia építés
A B2B marketingstratégia nem a rendszeres vagy épp ad-hoc social media aktivitás, nem egy-egy hírlevélkampány, egy mutatós sales folder, vagy néhány partnereknek szóló rendezvény, de nem is mindezek kavalkádja. Ahhoz, hogy egy marketingstratégia értékteremtő módon hozzá tudjon járulni az üzleti célok eléréséhez, átffogó koncepció mentén, időtávban kidolgozva szükséges megközelíteni.
-
Megközelítésünk szerint a jó marketingstratégia átfogó és következetes. Bemutatja, hogy ki a vállalat azáltal, hogy egyértelmű pozícionálást és differenciálást biztosít. A megkülönböztetést az általa nyújtott termékeken, szolgáltatásokon keresztül adja. A jól megtervezett és kidolgozott B2B vállalati márka nagyobb elköteleződést eredményez minden érdekelt fél esetében. A vállalati márka értékeinek és kultúrájának megértése pedig segít meghatározni és ápolni a munkáltatói márkaépítési stratégiát.
Igazán hatékony B2B marketingstratégiát kizárólag a cég üzleti céljait szem előtt tartva, egészen az alapoktól, az alapvető márkaértékek meghatározásától indulva lehet felépíteni. Mi ebben segítünk: holisztikusan nézzük a brandépítést!
Kérdése van?
info@techtonegroup.com
+36 70 347 0680
Mura utca 4
1138 Budapest